Medewerkers jeugdopvang / AMV

Aantal uur
32 tot 36
Standplaats
Ter Apel
Reageren tot
11-12-2019


Het Centraal Orgaan opvang Asielzoekers (COA) is voor de Nederlandse samenleving dé opvangorganisatie die zorgt voor opvang, begeleiding en uitstroom van vreemdelingen. Dit doen wij met veilige huisvesting, verstrekking van middelen van bestaan en met gerichte programma’s. Het COA voert in opdracht van het ministerie van Veiligheid en Justitie en in samenwerking met (keten)partners zijn taken uit.

Dynamiek en flexibiliteit
Doordat de omvang van de instroom van asielzoekers sterk kan variëren, maar ook door de politieke en maatschappelijke gevoeligheid van het asielvraagstuk is flexibiliteit in structuur en organisatie bij het COA noodzakelijk. Dit vraagt van zijn medewerkers professionaliteit, resultaatgerichtheid en omgevingsbewustzijn. Op dit moment heeft het COA circa 23.000 asielzoekers gehuisvest in 60 locaties in het land.

AMV-locaties (Alleenstaande Minderjarige Vreemdelingen) houden zich bezig met het realiseren van een veilig, leefbaar en beheersbaar woonklimaat voor alleenstaande minderjarige vreemdelingen. AMV biedt begeleiding en structuur en bevordert de persoonlijke ontwikkeling van de minderjarige asielzoeker vanuit een realistisch toekomstperspectief.

Het COA zoekt voor de AMV locatie Ter Apel:

 

Medewerkers jeugdopvang / AMV

 

Jouw taken

  • Je draagt zorg voor de dagelijkse opvang van alleenstaande minderjarige vreemdelingen (AMV-ers) na aankomst in Nederland en zorgt voor een veilig, leefbaar en beheersbaar woonklimaat.
  • Je signaleert problemen, spanningen en conflicten en handelt hierin preventief en je intervenieert.
  • Je begeleidt de AMV-ers volgens de AMV-methodiek tijdens de eerste fase van hun procedure. Dit is een drie-daags proces.
  • Je voert individuele- en groepsgesprekken met AMV-ers, informeert, controleert en verwijst door.
  • Je organiseert groepsactiviteiten, voert deze uit en je geeft voorlichting.
  • Je onderhoudt intensief contact met interne en externe samenwerkingspartners en deelt relevante informatie.

 

We vragen

  • Je hebt een HBO diploma in een sociaal agogische richting, met profiel jeugd.
  • Je beschikt over een beroepsregistratie in het Kwaliteitsregister Jeugd (SKJ) of je komt voor een SKJ-registratie in aanmerking (https://skjeugd.nl).
  • Je hebt kennis van het juridisch kader m.b.t. AMV-ers.
  • Inzetbaarheid in vroege, late en nachtdiensten.
  • Je kunt goed samenwerken, je legt gemakkelijk contact en je bent flexibel en doelgericht.
  • Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor indiensttreding.

 

We bieden

  • Een uitdagende functie voor minimaal 32 tot 36 uur (iets minder uren is bespreekbaar) met uitdagende en afwisselende werkzaamheden voor een unieke doelgroep.
  • Een dienstverband voor een jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.
  • Een goed salaris (minimaal € 2.745,69 en maximaal € 3.524,76 bruto bij 36 uur) en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden met een individueel keuzebudget en een loopbaanbudget.
  • De mogelijkheid om je te blijven ontwikkelen d.m.v. scholing en training.


Nadere informatie
Nadere informatie over de functie kun je vragen bij Rik van Dijk, manager bijzonder opvang (telefoon 06-21186231)

Solliciteren
Mail een brief met je motivatie en Curriculum Vitae uiterlijk 10 december 2019 naar recruitment@coa.nl. Meer informatie over het COA en de opvang van jongeren vind je op www.coa.nl.

 

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

 

 

 

Locatie: